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Corso di Aggiornamento Preposto (per complessive 6 ore, erogato in videoconferenza (aula virtuale)), ogni 2 anni – nel rispetto del D.Lgs. 81/2008.

Corso in videoconferenza (aula virtuale) riservato al Preposto, dedicato al Corso di Aggiornamento Preposto, per una durata di 6 ore, con periodicità ogni 2 anni. Il modulo illustra le novità normative e l'evoluzione delle prassi di vigilanza, come previsto dall'Accordo Stato-Regioni 2025.

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Corso di Aggiornamento Preposto (per complessive 6 ore, erogato in videoconferenza (aula virtuale)), ogni 2 anni – nel rispetto del D.Lgs. 81/2008.

La partecipazione al corso consente di acquisire una visione complessiva del sistema di prevenzione aziendale. Al termine del percorso è prevista una verifica dell'apprendimento, coerente con quanto stabilito dall'Accordo Stato-Regioni 2025. È previsto un approfondimento sulle interazioni tra le diverse figure della prevenzione presenti in azienda. Sono inoltre trattate le modalità di organizzazione delle misure preventive e protettive da adottare all'interno dell'azienda. Il corso fornisce indicazioni pratiche sulla gestione delle emergenze e sulle procedure da attivare in caso di infortunio. Il corso richiama inoltre i compiti e le responsabilità connessi al ruolo, con riferimento agli obblighi di legge. Viene illustrato il rapporto tra il ruolo formato e le altre figure del sistema di prevenzione aziendale. Sono richiamati gli elementi essenziali della gestione del cambiamento organizzativo in materia di sicurezza. Viene trattato il tema della vigilanza sul rispetto delle procedure di sicurezza da parte del personale. Durante il corso vengono illustrati gli aspetti organizzativi della prevenzione aziendale e i compiti che ne derivano per il ruolo interessato. Il percorso approfondisce i criteri per l'utilizzo corretto dei dispositivi di protezione, quando pertinenti. Il corso pone l'accento sull'aggiornamento continuo delle competenze, elemento centrale della prevenzione. Viene approfondito il legame tra la formazione ricevuta e la riduzione del rischio di sanzioni. Si tratta di un passaggio utile a consolidare le competenze del Preposto nella gestione dei rischi aziendali.

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